第262章追求2
总监坚持留下来，算是稳住了阵脚，大家虽说对那边的待遇有些眼馋，但还是能知道，天下没有免费的午餐这个道理。
他那边刚刚开业，又没做出什么成绩，为什么要出那么高的薪水呀？
无非就是为了挖人，而人挖过去，以后如果没出成绩，或者说出了成绩，人家不认你，到时候怎么办？
在这边待遇岁数不是行业内最好的，但已经相当不错了，关键是这边的片子，每次推出去都有突破，都能赚钱。
眼看着势力越来越强，自己在公司的地位越来越牢固。
所以他们也不愿意总是折腾来折腾去，这样一来，老张费尽心力的想挖人，结果挖到两个没什么本事的人。
因为这两个家伙不但没本事，还对工作一点都不积极，早就被这边的人警告过。
他知道在那边管理太严，没有出头之日，所以干脆跳了。
一开始老张这边不知道这两个家伙实力如何，所以还非常高兴，因为终于弄到两个，人才。
结果后续发现人才个屁，就两个蠢货，简直气的他不要不要的呀！
老张现在是求贤若渴，想要尽快提升公司的业绩，但他却忽略了公司的管理是自己的掌管。
光提升员工的素质没用，管理者自己就要进步，就要得到全面的提升。
当初周远就是这么认为的，所以他和苏小暖在创业之初就有很深刻的认识。
当数学乱说，我们要着一流的人才，要一流的管理团队，还有一流的制作团队，派出一流的片子的时候，
周远就哈哈笑道：“舒小姐呀，你的想法很好，但忽略了一个重要的问题。”
“啥问题？”苏小暖翻着白眼哼道。
“问题多了，但最重要的是要加强我们自身的修养。”周远说的这里很认真地挥了一下手，做了一个很确定的姿势，然后很坚定的说，
“你想啊，我们两个是主要的管理者，我们掌控着公司，公司怎么发展，未来的路怎么走，其实我们是最关键的。
我们的业务能力，管理水平直接决定着公司的上限。”
周远的话，让苏小暖感到很震撼，当时周远刚刚从医生转业过来，对这个行业不熟悉，也是第一次当管理者。
苏小暖对他并没有抱多大的希望，只能说让他帮自己打打下手，处理一些小事情，减轻自己的负担和工作量。
可他没想到，人家在战略上，直接就超出了自己的高度，从宏观管理方面提出了问题。
这让苏小暖对周远从此开始刮目相看，嘻嘻的笑着说：“哇塞，可以呀，真没看出来。
对管理企业你还有一套，之前有没有管过，是从哪儿学的呀？”
“三人行，必有我师，书中自有颜如玉，书中自有黄金屋，书中也有我的老师。”
周远莫测高深的哈哈大笑，弄得苏小暖一楞一楞的，撅着小嘴，很不高兴的恨道：
“看你那小模样儿是夸你两句，还揣上了，真的为自己有多牛掰是吧？
我其实早就想到了，没有说出来而已。但光说出来有用吗？给我们下功夫去学习管理，要真正拿出先进的管理理念出来。
这些你有吗？”
“对不起，苏小暖同学，我还真没有。”周远又是哈哈一笑，然后故作高深的说：“不过我可以学习呀！人都是学而知之，又不是生而知之。
只要不停的学习，虚心的进步，就会有出成绩的一天，对吧？”
“算你说的还有理，这件事情就这样吧。以后你就负责当我的参谋，公司副总将公司的顾问，专门负责公司战略投资方面的问题。
我知道你忙，也不想，尽管这些事无巨细的事情，所以这些就用我来吧，你就当甩手掌柜，多爽啊！”
苏小暖，说完送过来一个白眼儿，心里有些很不服气，所以说话都带着酸味儿。
不过周远同学不介意，毕竟他也知道，人家说的是实话，人家干那么多的活儿，唠叨两句都不行吗？
所以对于苏小暖的唠叨，周远很能接受，从来就没对此有过反对意见，而且很虚心。
他需要做的不是拒绝唠叨，而是让公司发展的更好，主要是对公司有利的事情，就让苏小暖同学多说两句，闲话也无所谓。
而苏小暖发现自己唠叨了半天，某人笑嘻嘻的听着，并没有显示出不耐烦。
最后干脆住了声，忍不住问道：“看来你这人脾气不错哟！我嚷嚷了半天也不生气吗？”
“大小姐，生气有用吗？”周远笑道：“如果生气能换来钱，我宁愿天天生气。
可是生气不但不能换来钱，还搞得我们之间不团结，让公司受到损失，你说这样的事情我会干吗？”
“不错呀，看来我有运气。”苏小暖有些小得意的笑到：“以后你就充当我的出气筒，我有什么不顺心的事情就冲你发。
你以后都要保持这种心态，可不能发脾气哦！”
对于要保持这种，周远还真的做不到，不过他哼了一声，嘻笑着说：“好吧，我答应你。
不过到时候能不能做到，我可没把握，首先看你唠叨的强度，还有就是当时我的心情。
以后的事谁也说不准，对吧？”
两个人就这样叽叽喳喳半天把当时公司管理方面的事情聊的差不多了。
之后他们两个人经常监督，相互学习，另外周远也买了很多书，自己看着送，跟苏小暖看。
苏小暖自己买的书，看过之后也送跟周远看，两个人就这样相互交流，共同进步。
慢慢的掌握了不少先进的管理经验，也知道了始如何应对突发事件。
这对他们来说是成长的第一步，也是管理公司中必须要掌握的实际经验。
经过几年的发展，公司发展起来了，他们也进步了，资源也相对好了。
而周远在医学行业并没有落下，依然让找他看病的人最后都满意而归。
别人治不了的疑难杂症，在他这里都能迎刃而解，想想很厉害呀！
所以正因为这样，周远的口碑越来越好，甚至一些重量级的人物，现在都找他治病。
周远帮他们剪出了痛苦，这些人还送来了锦旗，跟周远来了一个锦上添花。
其实以他现在的名声和实力，用不着这些表面上的东西，他需要的是一如既往。
他那边刚刚开业，又没做出什么成绩，为什么要出那么高的薪水呀？
无非就是为了挖人，而人挖过去，以后如果没出成绩，或者说出了成绩，人家不认你，到时候怎么办？
在这边待遇岁数不是行业内最好的，但已经相当不错了，关键是这边的片子，每次推出去都有突破，都能赚钱。
眼看着势力越来越强，自己在公司的地位越来越牢固。
所以他们也不愿意总是折腾来折腾去，这样一来，老张费尽心力的想挖人，结果挖到两个没什么本事的人。
因为这两个家伙不但没本事，还对工作一点都不积极，早就被这边的人警告过。
他知道在那边管理太严，没有出头之日，所以干脆跳了。
一开始老张这边不知道这两个家伙实力如何，所以还非常高兴，因为终于弄到两个，人才。
结果后续发现人才个屁，就两个蠢货，简直气的他不要不要的呀！
老张现在是求贤若渴，想要尽快提升公司的业绩，但他却忽略了公司的管理是自己的掌管。
光提升员工的素质没用，管理者自己就要进步，就要得到全面的提升。
当初周远就是这么认为的，所以他和苏小暖在创业之初就有很深刻的认识。
当数学乱说，我们要着一流的人才，要一流的管理团队，还有一流的制作团队，派出一流的片子的时候，
周远就哈哈笑道：“舒小姐呀，你的想法很好，但忽略了一个重要的问题。”
“啥问题？”苏小暖翻着白眼哼道。
“问题多了，但最重要的是要加强我们自身的修养。”周远说的这里很认真地挥了一下手，做了一个很确定的姿势，然后很坚定的说，
“你想啊，我们两个是主要的管理者，我们掌控着公司，公司怎么发展，未来的路怎么走，其实我们是最关键的。
我们的业务能力，管理水平直接决定着公司的上限。”
周远的话，让苏小暖感到很震撼，当时周远刚刚从医生转业过来，对这个行业不熟悉，也是第一次当管理者。
苏小暖对他并没有抱多大的希望，只能说让他帮自己打打下手，处理一些小事情，减轻自己的负担和工作量。
可他没想到，人家在战略上，直接就超出了自己的高度，从宏观管理方面提出了问题。
这让苏小暖对周远从此开始刮目相看，嘻嘻的笑着说：“哇塞，可以呀，真没看出来。
对管理企业你还有一套，之前有没有管过，是从哪儿学的呀？”
“三人行，必有我师，书中自有颜如玉，书中自有黄金屋，书中也有我的老师。”
周远莫测高深的哈哈大笑，弄得苏小暖一楞一楞的，撅着小嘴，很不高兴的恨道：
“看你那小模样儿是夸你两句，还揣上了，真的为自己有多牛掰是吧？
我其实早就想到了，没有说出来而已。但光说出来有用吗？给我们下功夫去学习管理，要真正拿出先进的管理理念出来。
这些你有吗？”
“对不起，苏小暖同学，我还真没有。”周远又是哈哈一笑，然后故作高深的说：“不过我可以学习呀！人都是学而知之，又不是生而知之。
只要不停的学习，虚心的进步，就会有出成绩的一天，对吧？”
“算你说的还有理，这件事情就这样吧。以后你就负责当我的参谋，公司副总将公司的顾问，专门负责公司战略投资方面的问题。
我知道你忙，也不想，尽管这些事无巨细的事情，所以这些就用我来吧，你就当甩手掌柜，多爽啊！”
苏小暖，说完送过来一个白眼儿，心里有些很不服气，所以说话都带着酸味儿。
不过周远同学不介意，毕竟他也知道，人家说的是实话，人家干那么多的活儿，唠叨两句都不行吗？
所以对于苏小暖的唠叨，周远很能接受，从来就没对此有过反对意见，而且很虚心。
他需要做的不是拒绝唠叨，而是让公司发展的更好，主要是对公司有利的事情，就让苏小暖同学多说两句，闲话也无所谓。
而苏小暖发现自己唠叨了半天，某人笑嘻嘻的听着，并没有显示出不耐烦。
最后干脆住了声，忍不住问道：“看来你这人脾气不错哟！我嚷嚷了半天也不生气吗？”
“大小姐，生气有用吗？”周远笑道：“如果生气能换来钱，我宁愿天天生气。
可是生气不但不能换来钱，还搞得我们之间不团结，让公司受到损失，你说这样的事情我会干吗？”
“不错呀，看来我有运气。”苏小暖有些小得意的笑到：“以后你就充当我的出气筒，我有什么不顺心的事情就冲你发。
你以后都要保持这种心态，可不能发脾气哦！”
对于要保持这种，周远还真的做不到，不过他哼了一声，嘻笑着说：“好吧，我答应你。
不过到时候能不能做到，我可没把握，首先看你唠叨的强度，还有就是当时我的心情。
以后的事谁也说不准，对吧？”
两个人就这样叽叽喳喳半天把当时公司管理方面的事情聊的差不多了。
之后他们两个人经常监督，相互学习，另外周远也买了很多书，自己看着送，跟苏小暖看。
苏小暖自己买的书，看过之后也送跟周远看，两个人就这样相互交流，共同进步。
慢慢的掌握了不少先进的管理经验，也知道了始如何应对突发事件。
这对他们来说是成长的第一步，也是管理公司中必须要掌握的实际经验。
经过几年的发展，公司发展起来了，他们也进步了，资源也相对好了。
而周远在医学行业并没有落下，依然让找他看病的人最后都满意而归。
别人治不了的疑难杂症，在他这里都能迎刃而解，想想很厉害呀！
所以正因为这样，周远的口碑越来越好，甚至一些重量级的人物，现在都找他治病。
周远帮他们剪出了痛苦，这些人还送来了锦旗，跟周远来了一个锦上添花。
其实以他现在的名声和实力，用不着这些表面上的东西，他需要的是一如既往。
转码声明：以上内容基于搜索引擎转码技术对网站内容进行转码阅读，自身不保存任何数据，请您支持正版