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59.人心难测

    周伟平春风得意,能力超群,——外人看来,应是这样。

    何明明是“洋”服装公司的总经理,工资已达百万,可以说是一个职场成功人士了。趁工作空隙,瞿霞带他见了父母。瞿爸爸,瞿妈妈对何明明很满意,尽管是农村来得,可是他闯出来了,——有涵养,有能力。没有人提一句家庭出身问题,只是要何明明尽快买房子,因为没房子就没有女儿的未来呀。

    何明明买房是个简单的事,工作了几年,买房不是事,带着瞿霞三看两看,麻利利地买下了一套位置极佳的大房子。

    有了房,瞿家父母没别的要求了,只等这两年青人愿意,就把婚结了。

    时洋也该买房,可是他一直忙,哪有时间操持这事。买房是小事,他必须把公司做好。先期,“洋”服装公司在何明明的带领下,已把销售助理选好,派到各地。新措施,新气象,服装订单开始上涨,之后增长势头不断持续,市场占有率稳步提升。

    转眼,又到新季服装上市的时候,‘洋’服装公司再次召开服装发布招商会。全国各地的代理商都聚到西顶城。“洋”服装公司集中接待,一一安排进了酒店。

    这次,坏事的人又来了。有的人,你只要与他结一次梁子,即便凭实力确实强过他,他也不甘心,会想着法,变着法,从你这里坏回去,孬回去。“永发”服装的黄永发董事长就是这样的人。前年,他在时洋那里折了戟,灰头土脸,服装商场虽然没有倒闭,但已门可罗雀。现在,时洋又开起服装公司,与他完全走到了同一条路上。自然分外眼红。

    他不管生意上的公平正义,只要能拿到客户,得到订单,什么招都用。这次“洋”服装公司搞新季服装招商会,他早就得到消息,把一切都布置好了。

    ——截胡“洋”服装公司的客户,把代理商拉到“永发”公司。

    当“洋”服装公司的人把代理商安排进酒店。黄老板的人出现,穿上普通人的衣服,改扮一下,带着资料逐个去敲代理商的房门。

    “你们这么找我谈生意不合适吧?”

    大多数代理商知道了他们的来意,都开口都这样问。

    “有钱赚才是王道,我们可以给您更高的利润。为什么我们不可以谈?”黄老板的人早就心中有数,说词准备的一点都不少。

    有代理商动摇,听他们嘚不嘚讲起来;有的坚持原则,坚决拒绝。

    “我们与‘洋’服装公司合作很愉快!不想转做别家的生意!”

    那些听黄老板派来的人说的,当然不会泄露黄老板偷摸的行动。那些与“洋”服装公司站在一起的,拒绝了他们后,马上告诉了何明明。何明明马上又找到时洋,报告了这事。

    “黄永发又和咱们杠上了!”何明明一进门,着急对时洋说。

    “他又怎么了?”时洋一听黄老板又来捣乱,赶紧问。

    何明明把黄老板抢客户的事向时洋叙述了一遍。

    “我们的代理商,我们安排招待,他们居然跑上门抢生意?一点不顾商业道德!”时洋气愤之极,真想喷一喷黄老板。

    “既然有人被诱惑,你马上去酒店安抚,揭露黄老板的阴谋,告诉他们这是圈套,被花言巧语骗了,他们什么好处都拿不到。‘洋’服装公司从来没有,也绝不会亏待自己的客户!”时洋告诉何明明应对危机之策。

    “黄永发这么做违法了吧?你联系联系平哥,让他出面吓一吓他!”何明明想到周伟平,向时洋建议。

    “我可以试试。”经过何明明提醒,时洋答应。

    “我马上去酒店!”事不宜迟,何明明马上去展开行动。

    ‘洋’服装公司合法合理,是受害方,工商管理局一定管这事。这个时候正好用上兄弟,时洋拿起手机打了过去。

    “嘟——嘟——嘟——”周伟平的手机一片忙音,打不通。

    “正忙吧?一会再打。”时洋想着,放下了手机。

    一个小时后,他又打过去,——还是打不通。

    何明明从酒店回来,敲了敲门,进来。

    “事情办得怎么样?”时洋迎着他问。

    “我已对代理商逐个进行了安抚,讲清了事情背后的猫腻。现在大家的思想都稳住了。‘永发’公司用高利润唬人,拆我们的台,这事一说道都能听出实情来。”

    “没有人会傻傻上这种空套!”

    何明明三句话就把事情说清了。

    时洋听完,松了一口气,宽心了。

    “这件事你办得漂亮,黄永发再拉代理商是不可能了!为了防止他们再搞花样,我们请周大局长出面,拿这件事震慑一下他。”时洋称赞了何明明,接着说了怎样给黄老板下绊子这件事收尾。

    “平哥怎么说?”他们是最亲近的哥们,何明明不知道联系不上周伟平。

    “还没联系上,打不通手机!看来,我得亲自去找他。”时洋无奈地回答。

    2

    关键时刻,时洋无条件相信兄弟。可是他不知道,他的“平哥”已经变了。黄老板提前就拿他开涮与周伟平达成了默契。黄老板知道周伟平与时洋的关系,不在周伟平这里疏通好,怎么能下手?

    其实,周伟平这几年胖了很多,手里的权力掌控着利益,早经不住“攻击”,从追求“爬上去”变成了“拿到手”。他俨然成了被众老板供奉的“金主”。除了一开始在周伟平的酒场上出现过几次,时洋从没找他帮过一回次忙。这么多年的兄弟情,时洋也是能偶尔请到他一聚,喝一杯。

    找周伟平的办事的人都是真金白银的送,这次黄老板拆时洋的台,用虚报高额利润的方式拉拢“洋”服装公司的代理商,早就下好了饵,——不过是再向周伟平投一次食罢了。

    把周伟平约出来,找好伺候的人,声色犬马。

    临近分别,他让人给周伟平递话:

    “黄老板和‘洋’服装公司有点业务上的竞争,请您高抬贵手。”

    周伟平心满意足,意会了他们的意思:

    “你们收敛点,别玩大喽,那也是我兄弟……”

    默契就达成了。所以,今天时洋打不通周伟平的手机,去找也是白找……

    “嗯?怎么会这样?”

    “嗯,这事我得管。”

    周伟平哼哼哈哈一阵应承。

    时洋看得出来周伟平敷衍,但不能强求,只好告辞回来。

    “拉单”之事就此不了了结,但这事让时洋看到了公司工作上的不足,——客户对公司的忠诚度不够。

    为什么会这样?怎么办?首先是信任问题,今后,公司要加强与客户的沟通,互联;其次是利润空间问题,今后,公司要更深入研究市场,科学核定成本,制定更为合理的出货价格;最后是合同保障问题,公司需要完善合同条款,明确违约责任。

    时洋把自己看到的问题和想到的对策对何明明说了说。

    “具体实施还是看你的。”

    时洋不把话全说完,怎么实际执行就留给何明明了。

    “对策一:招商会马上举行,在会议进行之际,带所有代理商参观公司,了解公司的运转和文化。今后将这种参观列为招商会的日常议程之一。”

    “二:修改,完善违约条款,把新合条款提供给代理商共同商榷。”

    “三:狠抓产品销售,创新销售模式,建设属于‘洋’服装公司自己的销售渠道。”

    “说得好!所有解决问题的办法都说出来了。”何明明说完,时洋高兴地鼓起了掌。

    “你就带人去实施吧。需要我的时候,我就上!”讨论再次完成,时洋给两人的谈话做了结束。

    何明明有数,出去找人开工了……