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第七百九十九章 门槛(上)

    看清了贤婿李胜利的小心跟苦心,杜老爹也在心中感慨了一下,还是家人可靠。

    “胜利,刚刚咱们爷俩说的只是家里的玩笑话?”

    说了不算、算了不说,说的难听一点,就是敢于坐回去。

    玩的转这些,才能在宦途立足的,说什么待人以诚,不是骗子就是失败者。

    “无非是一场预演罢了。

    只怕博弈的时候,压力比现在要大的多。

    爸,是时候起一些门槛了,于内于外都是一样。

    不然局面烂了,将来就不好收拾了。

    如中医这般,一个明显不合手的中医条例,延续至今,就是现成的例子。

    去我办公室说话?”

    多次违反,直接将公司罚没好了。

    李胜利也没在杜家多待,而是起身直奔轧钢厂而去。

    你晚上再来一趟吧……”

    确定了这些,许多人想要辩论的时候,也就没有论点可抓了。

    李怀德难保不被厂里人盯着的。

    这招其实不是对外的,而是对内的,国外的法制相对完善,这点也是有其惩罚力度的。

    没有,或是看不起咱们,以后,他们也别想进来。

    这一点要确立在先,不然成了烂摊子,就很难收拾了。”

    “上车吧,咱们别处谈,你这边太乱。”

    在门口让保卫科的联系了一下李怀德,李胜利也不打算进轧钢厂嘚瑟。

    “好!

    超出八小时之外,八倍的加班工资制度,就是咱们的保证了。

    李胜利的这一个提议,就让杜老爹这边伸手挡住了他接下来的话。

    想进咱们的大市场,入场券,也是必须要有的。

    所以在工人考核一节,我们不能要求他们。

    而我们自己这边,很多时候,真是容易对内残忍。

    这也是对李怀德考核制度的有力支持。

    这涉及到了咱们的根本,所以初时就要将惩罚力度做到最大的程度。

    中午就说到这吧,我该回去上班了。

    依言上了威利斯的副驾驶,见李胜利一路向马店集的大食堂开去,李怀德也没在车上多说什么,而是一路想着自己待会儿该说什么。

    出了大门,见到车上的李胜利,老李的脸上也多了喜色。

    即便有国际规则在,现在设下的门槛也足以挡住他们的。”

    “李怀德那边进行的考核,是必须要有的,也是咱们不得不去执行的。

    加班一小时,再得一天的工资,八小时就是八天工资。

    “具体说来听听。”

    加班不是不可以,但加班费要明确的写进法条之中。

    “胜利,你怎么来了?

    今儿见了杜家女婿李胜利,他的心就算是落在肚子里了。

    有了八小时工作制,这一点,就够跟有些人摊牌了。

    设置门槛这事,对杜老爹而言,就叫未雨绸缪了。

    引进技术要有门槛,引进资金一样要有门槛的。

    但杜鹏依旧在轧钢厂做他的总工,李怀德这才心内稍安。

    听到贤婿兼师爷,又先自己一步想到了问题的关窍,杜老爹也不得不承认,自己在宏观层面,差了这个贤婿不止一筹。

    这段时间被留职之后,李怀德这边也在想,是不是被杜家给抛弃了。

    但八小时的工作制,是要写在法条之内的。

    想着之前,贤婿拿出的那些足以掀桌子的后手,杜老爹这边也是深有感触。

    所以,破坏八小时工作制的,要累加惩处。

    这一点,如今也就够用了,杜老爹这边积攒的事务很多。

    说完杜老爹起身就走,他的座驾伏尔加金鹿已经停在了小楼门外。

    增加工人正常工作时间的效率,也可以跟技术创新挂钩的。

    到了大食堂这边,李胜利就不虞被人跟踪监视了。

    现在的村集体,可是正经的一级单位,有枪有人的,可比派出所好使多了。

    依旧是经常用的那座小院,如今这座小院,差不多已经是李胜利专用的了。

    没什么特殊情况,大食堂这边也不会随意安排人过来,而且周围还有民兵把守。

    民兵也是大食堂这边的安保人员,开业至今,大食堂这边也是顺风顺水的走了下来。

    “胜利,这考核制度,这么多人反对,咱们是不是可以改的宽松一些?”

    坐下之后,李怀德不等李胜利沏好茶水,就开口把话题引到了自己想要的方向。

    “奖惩双管齐下,厂里的杂音大吗?”

    李胜利想听的是考核细则的反馈,而不是什么毫无底线的更改。

    反对的人多,就说明触及一些人的底线了。

    但考核细则不推行,许多企业只怕是要黄汤的。

    “倒是不大,之前处理了一批运动乐,厂里反而拥护的多。

    老易他们这些人奖励的房子,今年夏天差不多也就盖好了。

    四合院那边,我也慢慢给你腾出来。

    刘忠海的房子已经给他置换了。

    下一步,就要到具体工位的考核了。

    这个厂里倒是有些分歧,但青工是支持这种考核的,不同意的大多是一些油滑的老工人。

    厂子大了,这也是没办法的。

    之前每年都要增加工作岗位,而实际的工位有限。

    一边不断增加,一边一成不变,时间长了,也就成了一人干活三人看。

    幸好咱们之前上了新的生产线,不然仅凭有限的工位考核,只怕就真的不好推行了。

    如果是其他厂子,执行咱们的考核细则,恐怕只有分流一途了……”

    说到考核细则,李怀德这边也是公私兼顾的,捎带说了给李胜利腾出四合院的小动作。

    这茬在李胜利看来自然是讨喜的,只是有些多余,他自己也可以置换的,自己置换,四合院的住户还会记他的好。

    谈及轧钢厂的优势,李怀德也是娓娓道来,工作岗位少,实际的工人数量多,也是现实的例子。

    

    分流,这也是个问题的,并不是解决问题的最好办法。

    “三班倒呢?

    或许有的单位,没有执行三班倒的必要,但这应该是成本最低的解决办法了。”

    三班倒,作为轧钢厂的负责人,李怀德自然想过。

    但里面也有问题的,一个厂子想要三班倒,首先的一点就是物料要足量供应。

    其次就是三班倒出来的产品要能卖的出去,原料充足,还能执行三班倒,产品还能卖的出去的,现在能拿出的例子,可能只有钢厂与纺织厂了。

    其他工厂,想要执行三班倒,计划才是硬伤,一旦原料供应不足,那就歇菜了。

    同样的产品产了销不了,占用的资金过多,也一样会歇菜的。

    “胜利,这茬我也想过,但很多厂子都不适合三班倒的。”

    听到李怀德的原因,李胜利虚点他几下,说道:

    “厂长,无非是试点。

    市场上总有卖到脱销的产品。

    咱们就找这类中小企业试点,有了结果,才好说话的。”

    李胜利的提醒,让李怀德的眉头一挑,他接茬开口道:

    “那咱们厂的三产,不正合适吗?

    之前咱们的三产,多半受制于原料不足,而难以长时间生产,所以就沦为了处理闲置人员的所在。

    我大概数了一下,咱们厂的这些三产,就不下十家可以这么来上一下的。”

    轧钢厂能数出十家可以三班倒的三产,也是现在的普遍情况。

    像轧钢厂这类万人大厂,一般可以管工人从生到死的,除了没有火葬场,其他的产业,只有你想不到的,没有厂子办不到的。

    “食品厂能进行三班倒吗?”

    想着自家老娘跟二哥李子奇的工作单位,李胜利也起了心思。

    承包制,也很快会推行的,如果食品厂这边不具备条件,倒是可以提前操作一下。

    “那边不成,粮油是稀罕物,食品厂要是三班倒了,一个月能消耗一个小县的粮油,这个没法去三班倒的。

    这个食品厂,是原厂长老杨他们,莽莽撞撞上的。

    虽说过了厂会,但投入还是很大的。

    仅是一套汽水的灌装设备,一套罐头设备,当初就花了小二百万。

    咱们食品厂的灌装线跟罐头线,亏得当初上的是小设备。

    如果按照酒厂的设备来,一套大灌装,起码几百万的。

    这事也是老杨他们落马的原因,造成了公家资金极大的浪费。”

    食品厂的三班倒,李怀德是想都不敢想的,轧钢厂的规模在这,上的食品厂,虽说不是大厂,但设备也是可圈可点的。

    其实当初上这个食品厂,也不单单是为了解决工作岗位,因为上这个厂子的时间段,差不多就是困难前后,这是用来搞粮食的。

    上的厂子小了,搞不来粮食,轧钢厂那时节就吃不上饭了。

    许多事都是有其原因的,李怀德的落井下石,也有些无微不至的味道,要么说这厮不是好人呢!

    “厂长,这个食品厂,如果按照现价,还能值多少钱?”

    食品,无疑是接下来的畅销品,李怀德说的中小厂,那也是相对轧钢厂而言的。

    轧钢厂的食品厂,那是从汽水、罐头到糕点、熟食都能做的,灌装的生产线,只要改一下,甚至可以生产酒类。

    “小二十年了,许多设备已经折掉价值了,往少里说二三十万,但最多也不过五六十万。

    设备虽说没咋用,但也稍稍有些老化了。

    胜利,咱厂离着卖三产还早呢。

    再说这样的生产线,城里的食品厂也看不上啊?

    他们跟咱们的一样,买下这个厂,也没有原料可用的。”

    听了李怀德的解释,李胜利只是点了点头,没有再说什么。

    几百万的厂子,折价之后,就值十分之一的价,这才是最大的浪费。

    想着承包制,李胜利就想过段时间,靠轧钢厂这个三产食品厂,给一些人设门槛堵路了。

    二十年的设备,对有些厂子来说,完全是崭新的设备。

    有些厂子的设备,还是洋务运动那时候进口的呢,至少一百四五十年的寿辰了,不一样在生产线上辛劳吗?

    许多事,无非是个未雨绸缪而已,本该属于工人的财产,就是属于工人的。

    提前设立门槛,不是为了阻挡有些人的前路,而是为了保护工人的利益。

    朝不保夕的时候几万、十几万补偿,远不如一份安稳的工作来的实在。

    而且许多人连起码得补偿也没有,这也是不对的。

    “嗯!

    就按你圈定的三产来吧。

    无非往外推的阻力也大,咱们自己全线来。

    像食品厂这样没什么产能的三产,不如关了了事,只是关之前,要将财产登记好,要将设备维护好。

    咱们是有新生产线的厂子,需要的工作岗位,就不对外了,先对内。

    至于裁撤之后富裕的人员,咱们可以根据厂里的产品,再上适合的三产。

    有些无关的三产,就不能要了,不然厂子的负担太重,会被拖垮的。”

    听着李胜利的主意,李怀德这边也有些肝颤,主厂区的一次试点,就让他留职了。

    再这么顶着来,只怕就该把他拿下了。

    “胜利,这么弄,咱是不是有些嚣张了?

    上面会想,越是不让你弄,你越是强弄,不仅给人家添了难为,也是在难为自家啊!

    考核细节里提到的问题,也是下面许多厂子普遍存在的。

    但这些厂子,大都还能维持,咱们这么搞,得罪的人可是不少。”

    谈及考核制度,李怀德不是没话说,之前觉着可行,老李可没想到自己会被留职。

    如今被留职了,他才知道考核细则捅了马蜂窝。

    设身处地的想一想,下面的一些厂子负责人,还不知道怎么恨他呢?

    “哼!

    既然是普遍的问题,却解决不了,那说明是管事的出了问题。

    既然他们没本事,你还怕什么得罪与否。

    细则上对中高层的考核类目,也说的明白,能者上庸者下,为工人选出敢打敢拼的领头羊。

    他们这些只知道吃的肥羊,就该宰掉扒皮涮锅子……”

    听着李胜利话里的杀气,李怀德这边可用的本质也展现了出来,无非都被留职了,不如行险一搏。

    李怀德这人虽说胆小,但还真不是怕事的,怕事只是在事前,真正做事的时候,这货的能动性也是不小的。

    “成了!

    无非都这样了,我不好过,总不能让他们也好过了。

    这个盖子,我来揭,就怕到时候有人会发现自己臭不可闻的……”