第109章 啄木鸟行动
林正阳回顾了早期国产软件的发展历史，列举出了许多优秀软件的发展史。
大家开始回忆起8、90年代中国软件业的拓荒时代，那个激情燃烧的岁月，慢慢显露出倾听的神色。
当时的大多数国产软件都是这样的背景下诞生的，包括WPS。
1988年5月，求伯君，凭借一台386电脑花了16个月时间，写出了WPS（WordProcessingSystem）1.0，
24岁的求伯君，那时候的工作状态绝对是，
真·爆肝。
16个月内，3次肝炎住院，后来干脆把电脑搬到病房里继续写。
医生直接对他说，你这样下去会死的。
就这样，用汇编语言写下了十几万行代码。
这个时间点，比微阮的MSoffice发布还要早2年。
也正因此，求伯君获得了“中国第一程序员”的荣誉称号。
林正阳带着点轻狂的语气，麦克风换到左手，右手握拳举起：
“WPS不会失败。
因为有我，
理由很简单，
我有钱，很多很多钱。
正如我向张总、求总、雷总三位老总承诺的那样，
在这里我向大家重申一下承诺，
我将每年至少向金杉办公投入，一个亿的资金和一个亿的非资金资产，
用来打造世界上最好的中文办公软件。
今年的一个亿资金，已经到公司账上了。
先给大家一个见面礼，这个月所有人多发一个月工资。”
没有比加工资更好的事情了。
大家的情绪还没有完全转过来，但是对于老板要多发薪水，还是响起了热烈的掌声。
【给力，有钱。】
虽然他们对金杉办公的前景还表示担忧，但是起码不用担心明天就下岗。
所有人心里都踏实了一点。
林正阳等待了一会儿，让大家的情绪释放一下，才接着说：
“下面，我来说一下，
我对金杉办公未来的展望。
对于WPSOffice，我们还是要进一步投入研发。
我有三个小目标，需要大家共同努力来实现这个目标。”
林正阳切换幻灯片，屏幕上显示四个字
“全国最多”。
“第一个小目标，全国最多。
金杉WPS要成为全国使用人数最多的中文办公软件。
我希望以后所有人都要在求职简历上加上一句：
计算机特长，熟悉使用WPSOffice。”
场下响起了一阵轻笑和掌声。
下一页幻灯片写着，
“中文区最多”
林正阳解释道：
“第二个小目标，中文区最多。
金杉WPS要成为所有华夏文化圈，包括港澳台、东南亚，包括欧美华人区，使用人数最多的中文办公软件，各个地区使用率都要超越竞争对手。”
场下又响起了一阵掌声。
下一页幻灯片是，
“全球最多”
林正阳继续说明：
“第三个小目标，全球最多。
WPSoffice要成功打入欧美市场，成为用户数最多的办公软件。”
在场的掌声有点小了，显然信心不足。
听到掌声小了许多，林正阳笑道：
“怎么？没有信心了？”
这时，幻灯片又换了一页，
“智慧办公专家”
林正阳：“我对WPS的最终目标是，
智慧办公专家。
（停顿3秒钟）
WPSoffice软件，要成企业办公的第一选择。
所有人一提起办公软件，首先想到的就是，WPSOffice。”
打了一针鸡血以后，林正阳接着开始泼冷水，批评WPS。
“我试用了几天WPSoffice2005，发现功能非仍然有许多缺点。
文字处理模块居然没有文档结构图？
这什么情况？
这要给用户什么样的的体验，这个要赶用户走吗？
章柯，你是WPS研发的总负责人，也是这个问题的第一个责任人。
这么重要的功能怎么会没有想到？”
“对不起，是我的错，林总。”
章柯在台下站了起来，像极了课堂上被老师批评的学生。
林正阳看着这位年龄比自己大一轮、很是斯文的技术青年，叹了一口气：
“你先坐下吧，章柯。”
停顿了一下，林正阳提高音量，面对全场：
“WPSoffice2005开发耗时3年，这么常用的功能都没有，难道都没人发现吗？
就是章柯一个人的错吗？
啊！
其他的细节，我就不在这里一一细说了。
这说明我们的工作做的还很不到位。
这种软件上市，只会败坏我们的口碑。
记住一句话，细节决定成败。
我宣布，推迟WPSoffice2005的发布会。
这段时间，全面提升产品体验。”
（注释：文档结构图是在文字处理软件显示文档目录和层次结构的功能，可以对整个文档进行快速浏览和跳转。这个功能对几十上百页的大型文档非常重要。）
全场气氛压抑了下来，
这个新老板虽然年轻，脾气不小啊，连章柯都叫起来，当面挨尅。
林正阳看着全场压抑下来的气氛，再次发声：
“我宣布，今天开始的2个月，在产品发布会正式开始之前，公司全体员工全部996上班制。”
全场顿时有点懵逼，
综合部、市场部等非研发部门，更是在内心疯狂的腹诽。
【老板，你让研发狗996就好了，反正他们已经996习惯了。】
【让我们销售/财务/后勤部门996上班，我们哪里有那么多事情做？】
有些人甚至已经盘算着，是不是要出去找下家了。
这时候，林正阳补充了一句：
“以后加班全部按国家规定给加班费，因为加班导致9点以后下班的，公司报销打车费。”
场下停顿了一下，响起了一阵开会以来最热烈的掌声。
【给力，这个可以有。】
【原来给钱啊，那我们对加班没意见了。】
“这一个月，就做一件事，找bug。
所有人都用WPSoffice2005再做一次自己的本职工作，测试和使用WPSoffice2005。
所有人都要去发现bug，还有改进建议。
第一个提出问题的人，每条奖励1000元；
第2到10个，每人奖励200，数量上不封顶。
你们能发现1000条不同的问题，我就敢发100万。
当然，我也要提醒各位，不要作弊。
还要评选优秀建议奖，除了现金奖励，还有职位上的提升。”
林正阳说完了对建议的奖励办法，还补充了一个对不作为员工的考核办法：
“每个员工都必须提建议，每人至少5条，连5条都达不到的，请准备辞职信。
我们公司不需要对自己的产品没有丝毫了解的员工。
问题邮件发到章柯的邮箱，以邮件到达时间排序。
另外，这次任务时间紧、任务重，大家要安排好家里的事情。
办公室要做好后勤工作，该准备的点心、水果、咖啡、饮料统统不能缺。
这次行动代号，‘啄木鸟行动’。”
请大家多一点支持，别养了，再养就养死了。
求收藏，求推荐票。
大家开始回忆起8、90年代中国软件业的拓荒时代，那个激情燃烧的岁月，慢慢显露出倾听的神色。
当时的大多数国产软件都是这样的背景下诞生的，包括WPS。
1988年5月，求伯君，凭借一台386电脑花了16个月时间，写出了WPS（WordProcessingSystem）1.0，
24岁的求伯君，那时候的工作状态绝对是，
真·爆肝。
16个月内，3次肝炎住院，后来干脆把电脑搬到病房里继续写。
医生直接对他说，你这样下去会死的。
就这样，用汇编语言写下了十几万行代码。
这个时间点，比微阮的MSoffice发布还要早2年。
也正因此，求伯君获得了“中国第一程序员”的荣誉称号。
林正阳带着点轻狂的语气，麦克风换到左手，右手握拳举起：
“WPS不会失败。
因为有我，
理由很简单，
我有钱，很多很多钱。
正如我向张总、求总、雷总三位老总承诺的那样，
在这里我向大家重申一下承诺，
我将每年至少向金杉办公投入，一个亿的资金和一个亿的非资金资产，
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今年的一个亿资金，已经到公司账上了。
先给大家一个见面礼，这个月所有人多发一个月工资。”
没有比加工资更好的事情了。
大家的情绪还没有完全转过来，但是对于老板要多发薪水，还是响起了热烈的掌声。
【给力，有钱。】
虽然他们对金杉办公的前景还表示担忧，但是起码不用担心明天就下岗。
所有人心里都踏实了一点。
林正阳等待了一会儿，让大家的情绪释放一下，才接着说：
“下面，我来说一下，
我对金杉办公未来的展望。
对于WPSOffice，我们还是要进一步投入研发。
我有三个小目标，需要大家共同努力来实现这个目标。”
林正阳切换幻灯片，屏幕上显示四个字
“全国最多”。
“第一个小目标，全国最多。
金杉WPS要成为全国使用人数最多的中文办公软件。
我希望以后所有人都要在求职简历上加上一句：
计算机特长，熟悉使用WPSOffice。”
场下响起了一阵轻笑和掌声。
下一页幻灯片写着，
“中文区最多”
林正阳解释道：
“第二个小目标，中文区最多。
金杉WPS要成为所有华夏文化圈，包括港澳台、东南亚，包括欧美华人区，使用人数最多的中文办公软件，各个地区使用率都要超越竞争对手。”
场下又响起了一阵掌声。
下一页幻灯片是，
“全球最多”
林正阳继续说明：
“第三个小目标，全球最多。
WPSoffice要成功打入欧美市场，成为用户数最多的办公软件。”
在场的掌声有点小了，显然信心不足。
听到掌声小了许多，林正阳笑道：
“怎么？没有信心了？”
这时，幻灯片又换了一页，
“智慧办公专家”
林正阳：“我对WPS的最终目标是，
智慧办公专家。
（停顿3秒钟）
WPSoffice软件，要成企业办公的第一选择。
所有人一提起办公软件，首先想到的就是，WPSOffice。”
打了一针鸡血以后，林正阳接着开始泼冷水，批评WPS。
“我试用了几天WPSoffice2005，发现功能非仍然有许多缺点。
文字处理模块居然没有文档结构图？
这什么情况？
这要给用户什么样的的体验，这个要赶用户走吗？
章柯，你是WPS研发的总负责人，也是这个问题的第一个责任人。
这么重要的功能怎么会没有想到？”
“对不起，是我的错，林总。”
章柯在台下站了起来，像极了课堂上被老师批评的学生。
林正阳看着这位年龄比自己大一轮、很是斯文的技术青年，叹了一口气：
“你先坐下吧，章柯。”
停顿了一下，林正阳提高音量，面对全场：
“WPSoffice2005开发耗时3年，这么常用的功能都没有，难道都没人发现吗？
就是章柯一个人的错吗？
啊！
其他的细节，我就不在这里一一细说了。
这说明我们的工作做的还很不到位。
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记住一句话，细节决定成败。
我宣布，推迟WPSoffice2005的发布会。
这段时间，全面提升产品体验。”
（注释：文档结构图是在文字处理软件显示文档目录和层次结构的功能，可以对整个文档进行快速浏览和跳转。这个功能对几十上百页的大型文档非常重要。）
全场气氛压抑了下来，
这个新老板虽然年轻，脾气不小啊，连章柯都叫起来，当面挨尅。
林正阳看着全场压抑下来的气氛，再次发声：
“我宣布，今天开始的2个月，在产品发布会正式开始之前，公司全体员工全部996上班制。”
全场顿时有点懵逼，
综合部、市场部等非研发部门，更是在内心疯狂的腹诽。
【老板，你让研发狗996就好了，反正他们已经996习惯了。】
【让我们销售/财务/后勤部门996上班，我们哪里有那么多事情做？】
有些人甚至已经盘算着，是不是要出去找下家了。
这时候，林正阳补充了一句：
“以后加班全部按国家规定给加班费，因为加班导致9点以后下班的，公司报销打车费。”
场下停顿了一下，响起了一阵开会以来最热烈的掌声。
【给力，这个可以有。】
【原来给钱啊，那我们对加班没意见了。】
“这一个月，就做一件事，找bug。
所有人都用WPSoffice2005再做一次自己的本职工作，测试和使用WPSoffice2005。
所有人都要去发现bug，还有改进建议。
第一个提出问题的人，每条奖励1000元；
第2到10个，每人奖励200，数量上不封顶。
你们能发现1000条不同的问题，我就敢发100万。
当然，我也要提醒各位，不要作弊。
还要评选优秀建议奖，除了现金奖励，还有职位上的提升。”
林正阳说完了对建议的奖励办法，还补充了一个对不作为员工的考核办法：
“每个员工都必须提建议，每人至少5条，连5条都达不到的，请准备辞职信。
我们公司不需要对自己的产品没有丝毫了解的员工。
问题邮件发到章柯的邮箱，以邮件到达时间排序。
另外，这次任务时间紧、任务重，大家要安排好家里的事情。
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这次行动代号，‘啄木鸟行动’。”
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