038 不多想的世界
“林锘同学，身体素质不错啊！还有，你不是说你没谈过恋爱吗？你这熟练的可不是没谈过恋爱。”
“慧娜，有句话叫做没吃过猪肉还没见过猪跑？
现在是信息时代，这些都是可以学习的，！”
“你才是猪！不要以为我不知道你跟着劝君还有曾老师他们去外边的事情”
“慧娜，你这可就是污蔑我了！天赋好，无师自通才是适合我的！”
两人聊着天，但是这些话都不是重点，重点是慧娜接下来的话：
“你这比起其他人强了数倍！
怎么样，林锘同学，以后我们在没有彼此找到另一半的时候，时常交流！
不涉及任何的工作，不涉及任何的日常的关系，就是单纯的交流！
我这么好的可是免费让你体验！”
林锘用行动证明自己！
幸好，在昨天晚上聚餐前林锘就告知大家，醒来后酒店自己退，然后各回各家，各找各妈，在周一的时候杭城总部再见面，所以不会有被同事碰到的尴尬！
两天的时间，很快就是过去了。
12月23日，周一林锘偶尔摸一摸自己有些受伤的年轻的腰，而大波浪隐秘的笑容再次证明了：
“只有累死的牛，没有耕坏的地！”
不过，今天的重点可不是这些，而是会议！
在公司周一十点的会议上，京城外企的董事、三大实权人物之一，外德集团的创始人、董事长，浙外德公司的董事长温董事长亲自来到了会议上，这次由中高层现场参加，其他人员视频语音模式参加的算是表彰的会议！
“首先，我要跟大家通报一个好消息：
在老鸟项目华中、华东、华北三个区SSC关系这一个月的时间重大推进，让老鸟项目的总部很满意，所以在综合考虑之后，决定将全国七个业务区中所有涉及到劳务关系这一块的业务交给我们浙外德老鸟项目团队！
这其中就有之前因为双十一以及服务不到位被撤掉的华南的区域！根据目前老鸟总部的规划，我们现在服务的三个业务区1.5万人的规模，将增加到7个业务区3万人的规模！跟我们浙外德同台竞技的还有其他的六家劳司，但是拿到全国七个区业务的就只有我们浙外德！
同志们，我们要把这个项目继续做好服务，因为老鸟项目的国外项目，我们也是有可能拿下的！到时候这可不是一个小项目了！”
林锘看着在会议桌最前面的温董事长意气风发，说出来的好消息，他也是感到兴奋的，至于说国外的市场，呵呵算了吧！
但是好消息今天注定是不会少的了，这位温董事长接着继续说道：
“同时，老鸟总部在华南这次的事情中，看到了我们浙外德招聘实力，所以在经过讨论之后，决定在华中、华东、华北三个地区再次给我们招聘的机会，而接下来面对仅有的四十天不到就要春节了，
所以我们的准备工作需要在年前做好，在年后正式的合同下来后，招聘工作就要在这三个业务区开展了！
同志们，按照目前的情况，华南我们800多人的外包员工，每个月的营收在80多万，相当于我们1.5万名劳动关系服务的营收，所以，外包业务，大家必须全力以赴！”
同样的，在伴随着这个要求之后的那就是相关的布置，而布置则最重要的就是人事相关的，首当其冲的自然是林锘！
“在来之前，我跟集团王董事长沟通过了林锘的事情，王董事长的意思非常的明确：
我们有的同事就是自己不努力，别人努力出了成果就是恼骚怪话一大堆！
集团给与所有人的平台都是一样的，为什么林锘能够在7个月的时间到现在位置，他的努力有几个人看到？
他给老鸟项目把营收翻了一倍谁看到了？
王董事长跟我本人的意见很明确：
京城外企、外德集团不是靠着混时间熬资历就能晋升发财的地方，我们要的是能为公司带来利益的能干事的人！
林锘在2016年1月1日起，正式晋升为M3的总监职级，全权负责老鸟项目的事情，浙外德这边以及京城外企这边，只要是老鸟项目需要支援的，都要全力配合！
如果谁有意见，直接明着提出来！
如果再有谣言四起的闹骚怪话，王董事长已经做了明确的指示：
网络不是法外之地，闹骚怪话虚空捏造要负法律责任！”
这个会议开完之后，林锘依旧是被温董事长单独叫到了小会议室里面进行了长达一个多小时的交流，没有人知道他们到底交流了什么，但是这种待遇很显然是连瑞孙总都是羡慕的！
但是只有林锘知道，他终于明白了老鸟项目为何会这么被重视：
“从2014年开始，你可以查一查，咱们FESCO的创始人霍老退休，王董事长正式接任，但是有些人是不服气的！
而王董事长在原本的排名之中是靠后的，之所以异军突起的原因就是跟我一起我们把德科这个国际人力资源行业的巨头拿下，你可以查一查到现在为止，王董事长依旧是FESCO沪德科的董事长，并且标了创始人！
京城的领导考虑了全球化以及各种因素后，选择了王董事长，但是跟随霍老的一批人，可是紧紧的想着父传子子传孙，子子孙孙无穷尽也的狗屁逻辑！
而老鸟项目跟神灯集团有着千丝万缕的关系，在整个我们跟神灯的一些业务中，尤其是在国际化这一块，影响还是很大的，所以有些人就抓住了这个痛点！
但是最后的结果是到目前为止，不论任何过程，你的出现，算是把我们之前的布局进一步加速了。
你的职级太低，但是你是个聪明人，所以我跟你讲了一些公司的事情！
你需要做的就是把老鸟这个项目做的越大越好！
公司之中都知道王董事长跟我温某人是不亏待办事的人的！”
这就是这位温董事长第一次这么直白的挑明了话题。
“慧娜，有句话叫做没吃过猪肉还没见过猪跑？
现在是信息时代，这些都是可以学习的，！”
“你才是猪！不要以为我不知道你跟着劝君还有曾老师他们去外边的事情”
“慧娜，你这可就是污蔑我了！天赋好，无师自通才是适合我的！”
两人聊着天，但是这些话都不是重点，重点是慧娜接下来的话：
“你这比起其他人强了数倍！
怎么样，林锘同学，以后我们在没有彼此找到另一半的时候，时常交流！
不涉及任何的工作，不涉及任何的日常的关系，就是单纯的交流！
我这么好的可是免费让你体验！”
林锘用行动证明自己！
幸好，在昨天晚上聚餐前林锘就告知大家，醒来后酒店自己退，然后各回各家，各找各妈，在周一的时候杭城总部再见面，所以不会有被同事碰到的尴尬！
两天的时间，很快就是过去了。
12月23日，周一林锘偶尔摸一摸自己有些受伤的年轻的腰，而大波浪隐秘的笑容再次证明了：
“只有累死的牛，没有耕坏的地！”
不过，今天的重点可不是这些，而是会议！
在公司周一十点的会议上，京城外企的董事、三大实权人物之一，外德集团的创始人、董事长，浙外德公司的董事长温董事长亲自来到了会议上，这次由中高层现场参加，其他人员视频语音模式参加的算是表彰的会议！
“首先，我要跟大家通报一个好消息：
在老鸟项目华中、华东、华北三个区SSC关系这一个月的时间重大推进，让老鸟项目的总部很满意，所以在综合考虑之后，决定将全国七个业务区中所有涉及到劳务关系这一块的业务交给我们浙外德老鸟项目团队！
这其中就有之前因为双十一以及服务不到位被撤掉的华南的区域！根据目前老鸟总部的规划，我们现在服务的三个业务区1.5万人的规模，将增加到7个业务区3万人的规模！跟我们浙外德同台竞技的还有其他的六家劳司，但是拿到全国七个区业务的就只有我们浙外德！
同志们，我们要把这个项目继续做好服务，因为老鸟项目的国外项目，我们也是有可能拿下的！到时候这可不是一个小项目了！”
林锘看着在会议桌最前面的温董事长意气风发，说出来的好消息，他也是感到兴奋的，至于说国外的市场，呵呵算了吧！
但是好消息今天注定是不会少的了，这位温董事长接着继续说道：
“同时，老鸟总部在华南这次的事情中，看到了我们浙外德招聘实力，所以在经过讨论之后，决定在华中、华东、华北三个地区再次给我们招聘的机会，而接下来面对仅有的四十天不到就要春节了，
所以我们的准备工作需要在年前做好，在年后正式的合同下来后，招聘工作就要在这三个业务区开展了！
同志们，按照目前的情况，华南我们800多人的外包员工，每个月的营收在80多万，相当于我们1.5万名劳动关系服务的营收，所以，外包业务，大家必须全力以赴！”
同样的，在伴随着这个要求之后的那就是相关的布置，而布置则最重要的就是人事相关的，首当其冲的自然是林锘！
“在来之前，我跟集团王董事长沟通过了林锘的事情，王董事长的意思非常的明确：
我们有的同事就是自己不努力，别人努力出了成果就是恼骚怪话一大堆！
集团给与所有人的平台都是一样的，为什么林锘能够在7个月的时间到现在位置，他的努力有几个人看到？
他给老鸟项目把营收翻了一倍谁看到了？
王董事长跟我本人的意见很明确：
京城外企、外德集团不是靠着混时间熬资历就能晋升发财的地方，我们要的是能为公司带来利益的能干事的人！
林锘在2016年1月1日起，正式晋升为M3的总监职级，全权负责老鸟项目的事情，浙外德这边以及京城外企这边，只要是老鸟项目需要支援的，都要全力配合！
如果谁有意见，直接明着提出来！
如果再有谣言四起的闹骚怪话，王董事长已经做了明确的指示：
网络不是法外之地，闹骚怪话虚空捏造要负法律责任！”
这个会议开完之后，林锘依旧是被温董事长单独叫到了小会议室里面进行了长达一个多小时的交流，没有人知道他们到底交流了什么，但是这种待遇很显然是连瑞孙总都是羡慕的！
但是只有林锘知道，他终于明白了老鸟项目为何会这么被重视：
“从2014年开始，你可以查一查，咱们FESCO的创始人霍老退休，王董事长正式接任，但是有些人是不服气的！
而王董事长在原本的排名之中是靠后的，之所以异军突起的原因就是跟我一起我们把德科这个国际人力资源行业的巨头拿下，你可以查一查到现在为止，王董事长依旧是FESCO沪德科的董事长，并且标了创始人！
京城的领导考虑了全球化以及各种因素后，选择了王董事长，但是跟随霍老的一批人，可是紧紧的想着父传子子传孙，子子孙孙无穷尽也的狗屁逻辑！
而老鸟项目跟神灯集团有着千丝万缕的关系，在整个我们跟神灯的一些业务中，尤其是在国际化这一块，影响还是很大的，所以有些人就抓住了这个痛点！
但是最后的结果是到目前为止，不论任何过程，你的出现，算是把我们之前的布局进一步加速了。
你的职级太低，但是你是个聪明人，所以我跟你讲了一些公司的事情！
你需要做的就是把老鸟这个项目做的越大越好！
公司之中都知道王董事长跟我温某人是不亏待办事的人的！”
这就是这位温董事长第一次这么直白的挑明了话题。
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