第两百六十六章 幻科面试
一座小洋房里，郭长歌享受着陈果的膝枕，一脸惬意。
“招聘如何？”陈果喂了他一口葡萄后问道，
郭长歌嚼了几下，直接把葡萄吞了下去，让伸手等着接葡萄皮的陈果尴尬地把手收了回去。
“还可以，应聘的都挺不错的。”
郭长歌其实想说无聊的，毕竟笔试其实就是一场考试，大家都埋着头奋笔疾书，考试刚开始他还能饶有兴趣的到处走，等新鲜劲一过，郭长歌就找了个没人看得到的角落打哈欠了。
老何还想留他判卷，然而郭长歌果断溜溜球了。
陈果掌握了郭长歌的饮食习惯，手中拎着一提葡萄，一个一个往郭长歌嘴里投。
投了几个，郭长歌受不了了，赶紧挡住陈果继续投喂，直起身来，把堆积在食道里的葡萄咽了下去。
“狗哥，你这是谋杀亲夫啊！”郭长歌一边咳嗽一边说道。
“你要是这么就被谋杀了，那我就该怀疑你的智商了。”陈果认真道。
郭长歌：“……”
“电影准备的怎么样了？”郭长歌换了个话题。
“剧组和演员差不多招齐了。”陈果回道，“小任导演正找适合的取景地呢！”
小时候的姚彤拍摄地是定了，但长大以后得拍摄地还没有定呢。
场景对电影来说是至关重要的，一个糟糕的场景会让观众感觉出戏。
郭长歌点了点头，电影团队的框架马上就要搭好了，就是不知道未来会拍出一个什么样的电影？
电影的进度郭长歌一直在跟着，关家林也一直在给他汇报进度，也出不了什么纰漏，所以郭长歌把精力放在了幻科招聘上。
毕竟老何说得很有道理，员工是幻科的地基，只有把员工打造好了，幻科这栋大厦才能稳固。
虽然郭长歌对幻科的发展很是佛系，但也不想好不容易发展起来的幻科因为这个原因出现问题。
幻科的制度导致员工们其实都挺欢迎新人的，毕竟新人的想法会创新一些，而幻科比较注重的一个方面就是创新。
新人的到来会让他们碰撞出更加热烈的火花。
今天是面试的日子，现在经过面试，应聘者只剩下了一半，这次面试下去估计又要砍下去一半。
当然，只是粗略估计。
可能应聘者都非常不错，幻科也不差拿着工资钱，直接都留下来。
可能应聘者不怎么令人满意，最后只留下孤零零的几个。
乔民杰也在这一百多位面试者之中。
其实他对这个结果也挺意外的，毕竟竞争对手都那么强力，能留下来的概率蛮小的。
而且笔试考的还是开放性试题，所以答完之后他心里也没有个准。
或许也正因为是开放性试题，自己才会被某个比较喜欢自己答案的面试官选中吧？
无论乔民杰对自己有多么不自信，都走到这一步了，总要为自己争一争。
一百多位面试者来到了幻科写字楼一楼的大厅里，人事部的员工早就等在那里，等人到齐后立马喊道：“我下面先说部门，然后喊到名字的部门跟着相应部门的人员去面试。”
闻言，乔民杰突然想到，来应聘幻科时好像并没有要求填什么职位意向，现在看来这是幻科在根据对每个人的了解来分配适合的职位。
仔细想了想，这样也挺好的，毕竟大多数毕业生其实对自己想要从事什么很迷茫的。
当然，幻科并没有帮应聘者们选，这职位原本都是应聘者想要从事的工作，要不然喊名字的时候肯定有人会反对的。
幻科这么分配也源于笔试里的一道题，一道题也是一道开放性的题目，让他们对自己的性格进行介绍也可以说下自己的人生经历。
目标明确的，答案里的职位意向就非常明显。
目标模糊的，幻科人事部的员工也能从只言片语中分析出来。
所以这个分配是符合所有人心意的，一直都分配完成都没有任何人提出异议。
乔民杰被分到了宣传部，他上学时曾经当过社团的宣传部长，大学里积累了不少宣传的经验。
而且他还偷偷学习分析了幻科的宣传手段，可谓说是准备充足。
拿着宣传部牌子的幻科员工是个身材娇小的妹纸，笑容甜甜的，让乔民杰有些心动。
他跟着妹纸来到了二楼的宣传部，跟他一起的还有十几个人，面试官就是部门的负责人，来宣传部面试的十几应聘者的笔试试卷都摆在他的面前。
这名负责人挑出了一份试卷，开口点名道：“乔民杰！”
乔民杰一惊，没想到第一个就是自己。
宣传部负责人看了看自己写过的笔试评语。
“看事物的角度不单一，能从多个方面分析事物，思想也十分独特，一些想法很有创意。”
看到这个评语，宣传部负责人心里也有些底了。
“请自我介绍一下吧！”他笑道。
乔民杰定了定神，深吸一口气说道：“我叫乔民杰，毕业于沪市大学，大学期间曾担任过社团的宣传部长，有参与过多个宣传活动的经历……”
开口时还有些紧张，等说起来后乔民杰就变得滔滔不绝了。
宣传部负责人也在写面试评价。
“略微紧张，但说自己擅长的领域时，状态非常自信。”
乔民杰介绍完，又恢复了紧张的状态，有些忐忑地望向面试官，后者点了点头，继续问道：“如果你接手了一部小成本电影的宣传，这部电影的导演演员都是新人，资金不足百万，你会怎么宣传？”
乔民杰又变成了自信的模样，认真地想了想，说道：“我们要扬长避短，宣传电影的闪光点。”
宣传部负责人点了点头，示意他继续说。
“一个事物都是有两面的，比如小成本这个事，或许代表着电影粗制滥造，但小成本大票房的电影也不少，我们可以多多去宣传这方面。”
“再比如导演演员全是新人这方面，有人会说演技不行，但新人才有无限可能，一炮而红的新人也并不少。”
“招聘如何？”陈果喂了他一口葡萄后问道，
郭长歌嚼了几下，直接把葡萄吞了下去，让伸手等着接葡萄皮的陈果尴尬地把手收了回去。
“还可以，应聘的都挺不错的。”
郭长歌其实想说无聊的，毕竟笔试其实就是一场考试，大家都埋着头奋笔疾书，考试刚开始他还能饶有兴趣的到处走，等新鲜劲一过，郭长歌就找了个没人看得到的角落打哈欠了。
老何还想留他判卷，然而郭长歌果断溜溜球了。
陈果掌握了郭长歌的饮食习惯，手中拎着一提葡萄，一个一个往郭长歌嘴里投。
投了几个，郭长歌受不了了，赶紧挡住陈果继续投喂，直起身来，把堆积在食道里的葡萄咽了下去。
“狗哥，你这是谋杀亲夫啊！”郭长歌一边咳嗽一边说道。
“你要是这么就被谋杀了，那我就该怀疑你的智商了。”陈果认真道。
郭长歌：“……”
“电影准备的怎么样了？”郭长歌换了个话题。
“剧组和演员差不多招齐了。”陈果回道，“小任导演正找适合的取景地呢！”
小时候的姚彤拍摄地是定了，但长大以后得拍摄地还没有定呢。
场景对电影来说是至关重要的，一个糟糕的场景会让观众感觉出戏。
郭长歌点了点头，电影团队的框架马上就要搭好了，就是不知道未来会拍出一个什么样的电影？
电影的进度郭长歌一直在跟着，关家林也一直在给他汇报进度，也出不了什么纰漏，所以郭长歌把精力放在了幻科招聘上。
毕竟老何说得很有道理，员工是幻科的地基，只有把员工打造好了，幻科这栋大厦才能稳固。
虽然郭长歌对幻科的发展很是佛系，但也不想好不容易发展起来的幻科因为这个原因出现问题。
幻科的制度导致员工们其实都挺欢迎新人的，毕竟新人的想法会创新一些，而幻科比较注重的一个方面就是创新。
新人的到来会让他们碰撞出更加热烈的火花。
今天是面试的日子，现在经过面试，应聘者只剩下了一半，这次面试下去估计又要砍下去一半。
当然，只是粗略估计。
可能应聘者都非常不错，幻科也不差拿着工资钱，直接都留下来。
可能应聘者不怎么令人满意，最后只留下孤零零的几个。
乔民杰也在这一百多位面试者之中。
其实他对这个结果也挺意外的，毕竟竞争对手都那么强力，能留下来的概率蛮小的。
而且笔试考的还是开放性试题，所以答完之后他心里也没有个准。
或许也正因为是开放性试题，自己才会被某个比较喜欢自己答案的面试官选中吧？
无论乔民杰对自己有多么不自信，都走到这一步了，总要为自己争一争。
一百多位面试者来到了幻科写字楼一楼的大厅里，人事部的员工早就等在那里，等人到齐后立马喊道：“我下面先说部门，然后喊到名字的部门跟着相应部门的人员去面试。”
闻言，乔民杰突然想到，来应聘幻科时好像并没有要求填什么职位意向，现在看来这是幻科在根据对每个人的了解来分配适合的职位。
仔细想了想，这样也挺好的，毕竟大多数毕业生其实对自己想要从事什么很迷茫的。
当然，幻科并没有帮应聘者们选，这职位原本都是应聘者想要从事的工作，要不然喊名字的时候肯定有人会反对的。
幻科这么分配也源于笔试里的一道题，一道题也是一道开放性的题目，让他们对自己的性格进行介绍也可以说下自己的人生经历。
目标明确的，答案里的职位意向就非常明显。
目标模糊的，幻科人事部的员工也能从只言片语中分析出来。
所以这个分配是符合所有人心意的，一直都分配完成都没有任何人提出异议。
乔民杰被分到了宣传部，他上学时曾经当过社团的宣传部长，大学里积累了不少宣传的经验。
而且他还偷偷学习分析了幻科的宣传手段，可谓说是准备充足。
拿着宣传部牌子的幻科员工是个身材娇小的妹纸，笑容甜甜的，让乔民杰有些心动。
他跟着妹纸来到了二楼的宣传部，跟他一起的还有十几个人，面试官就是部门的负责人，来宣传部面试的十几应聘者的笔试试卷都摆在他的面前。
这名负责人挑出了一份试卷，开口点名道：“乔民杰！”
乔民杰一惊，没想到第一个就是自己。
宣传部负责人看了看自己写过的笔试评语。
“看事物的角度不单一，能从多个方面分析事物，思想也十分独特，一些想法很有创意。”
看到这个评语，宣传部负责人心里也有些底了。
“请自我介绍一下吧！”他笑道。
乔民杰定了定神，深吸一口气说道：“我叫乔民杰，毕业于沪市大学，大学期间曾担任过社团的宣传部长，有参与过多个宣传活动的经历……”
开口时还有些紧张，等说起来后乔民杰就变得滔滔不绝了。
宣传部负责人也在写面试评价。
“略微紧张，但说自己擅长的领域时，状态非常自信。”
乔民杰介绍完，又恢复了紧张的状态，有些忐忑地望向面试官，后者点了点头，继续问道：“如果你接手了一部小成本电影的宣传，这部电影的导演演员都是新人，资金不足百万，你会怎么宣传？”
乔民杰又变成了自信的模样，认真地想了想，说道：“我们要扬长避短，宣传电影的闪光点。”
宣传部负责人点了点头，示意他继续说。
“一个事物都是有两面的，比如小成本这个事，或许代表着电影粗制滥造，但小成本大票房的电影也不少，我们可以多多去宣传这方面。”
“再比如导演演员全是新人这方面，有人会说演技不行，但新人才有无限可能，一炮而红的新人也并不少。”
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